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  • 人力資源Human Resources

    延長石油銷售公司(以下簡稱銷售公司)成立于2005年12月7日,是延長石油集團所屬的專業板塊公司之一,主要負責集團公司自有成品油的經營銷售及油品外采、外銷、串換和成品油貨款結算、回收等業務。下設延煉分公司、永坪分公司、榆林分公司、鐵路運銷公司、山西銷售公司、四川銷售公司、西安分公司、三原銷售公司、河南銷售公司。現因工作需要,面向集團系統內企業消防從業人員公開選聘,具體公告如下:

    一、選聘崗位及人數

    此次計劃選聘市場化消防員18人,其中消防員15名,消防車駕駛員3名。

    二、選聘條件

    (一)基本條件:

    1、熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,擁護社會主義制度;

    2、認同延長石油企業文化;

    3、身心健康、品行端正,熱愛消防工作,具有良好的職業道德;

    4、無違法犯罪記錄。

    (二)崗位條件:

    1、現在消防崗位工作,全年出勤率在90%以上;

    2、具有高中(含職高、中專、技校)及以上學歷;

    3、年齡在18周歲以上、35周歲以下;

    4、雙眼裸視4.6以上,身高不低于165cm,體重不超過標準體重的30%,不低于標準體重的15%,標準體重=(身高-110)kg;

    5、2年及以上相關工作經驗。

    (三)不符合應聘條件的情形:

    1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

    2、疾病及工傷醫療期未滿的;

    3、身心條件不能滿足崗位要求的;

    4、具有吸毒史的、曾被強制隔離戒毒的;

    5、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

    6、曾因違紀違規被原單位開除、辭退、解聘的;

    7、個人處分期尚未結束的;

    8、其他不適合從事專職消防隊員工作的情形。

    (四)具備以下條件的,同等條件予以優先

    1、持有B2及以上機動車駕駛證,且兩年內無重大交通事故;

    2、大專及以上學歷,并取得通信或計算機技能等級證書的;能熟練掌握使用計算機相關設備和無線通信器材的,具有消防相關技能證書的;

    3、國家綜合性消防救援隊伍消防員退出人員、武警部隊退伍軍人(需提供退伍證及相關證明并加蓋單位公章或人事部門印章)。

    三、選聘程序

    本次選聘按照:個人報名(組織推薦)→簡歷篩選→資格審核→體能、技能測試→綜合評定→擇優錄用的程序進行:

    (一)報名:(2021年1月18日——2021年1月20日18:00截至報名)

    1、應聘人員按要求填寫《銷售公司應聘登記表》(附件1)、及《銷售公司應聘人員信息簡表》(附件2),投遞標題按照(報考崗位+本人姓名+聯系電話)標準發送,應聘相關資料以壓縮包形式發送至郵箱:ycsysygs@163.com。

    報名需提供以下資料掃描件:

    ①銷售公司應聘登記表、應聘人員信息簡表電子版與掃描件(附件1需粘貼本人近期一寸免冠照);

    ②本人身份證、學歷學位證明、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從中國高等教育學生信息網下載打印);

    ③個人工作經歷證明材料和選聘崗位資格條件所需相關證件掃描件(職稱或職業技能證書、獲獎證書等掃描件);

    2、上述資料原件在面試開始前進行現場審核;

    3、集團公司系統內合同制在冊員工報名時需獲得本公司(集團二級公司或直屬單位)同意,除上述基本資料外需填寫《銷售公司選調報名表》(附件3),且經所在單位負責人簽字,并加蓋板塊公司人事部門公章,否則視為無效報名。

    (二)資格審核

    選聘工作小組對報名材料進行資格審查及篩選。

    (三)體能、技能測試

    經資格審查合格的人員,統一安排體能和技能測試。

    (四)綜合評定

    根據應聘者體能和技能測試成績、個人工作經歷,結合選聘崗位要求確定擬錄用人員名單,提交相關會議研究確定。

    (五)錄用

    錄用人員應攜帶有效身份證明,在規定時間內前往銷售公司報到,按照有關規定辦理入職手續。

    四、工作地點及薪酬福利待遇

    (一)工作單位:陜西延長石油集團三原銷售有限公司;

    工作地點:三原縣。

    (二)薪酬:薪酬福利按照銷售公司《市場化用工管理暫行辦法》相關規定執行。

    1、社會保險:錄用后依法為員工辦理基本社會保險。

    2、其他福利:享受企業培訓、健康體檢、帶薪年休假、團建活動、文體活動及生日福利、節日福利、防暑降溫費、取暖費等各類工會福利。

    五、特別申明

    1、本次選聘人員按照市場化用工形式配置,全部實行市場化管理、市場化薪酬,人員能進能出、崗位能上能下、收入能增能減。對錄用的系統內單位合同制在冊人員,實行雙軌制管理,保留原用工身份,納入市場化用工管理。

    2、應聘人員需注意應聘崗位任職資格要求,任職崗位由公司統一調配。

    3、應聘人員所提供的報名資料中如有:報考信息模糊、個人關鍵信息缺失、工作履歷信息不詳等情形均視為無效報名。

    4、應聘人員須保持手機通訊暢通,以便聯系。


    咨詢電話:029-88336992聯系人:楊女士

    咨詢電話:029-32275333聯系人:馮女士

    咨詢時間:09:00—18:00(周一到周五)



                                                                               

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